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一、超越和創新觀念

超越傳統意義上的人脈關係的落後理念，樹立全新的現代人脈資源的觀念，把人脈資源作為人生最重要的資源進行認識、管理和經營；在人際交往中，一定要有開放的胸懷、共用的精神、互助的意識、捨得的觀念。

二、通過參加培訓和自我學習

努力不斷地認識自我進行規範和系統性的學習和做個人職業規劃，找到自己的問題和未來需求，發現自身的優勢和劣勢，明確未來的價值觀和發展方向等，這些實際上都是與人脈資源密切相關的。

三、利用好時代互聯網工具

在網路時代，一定要利用好網路工具（qq空間、sns網站、個人通訊錄軟體等），把自己的基本資料、資訊和職業規劃等進行必要的管理，一方面與更多的人進行交流，另一方面，利用工具讓更多的人來瞭解自己，展示自己和發現自己，為積累更多的人脈資源打下基礎。

四、積極參與各類線下的圈子和社團

以積極的心態與更多的人進行交流和溝通，爭取認識更多的朋友，讓他人更多瞭解自己的優勢和能力，以獲得更多的人脈資源。

五、設定好自己的終極目標，體現自我價值

不要急功近利、急於求成，不要希望在很短的時間內獲得你需要的人脈資源。要長期努力提升自己的價值（觀念、知識、技能、業績等），逐步讓相關的資源與你產生直接或間接的關係。

六、積極主動付出，做個令人喜歡的人

守信守時，積極肯幹，表現出年輕人的朝氣、向上、助人為樂的特點，發揮年輕人的優勢，強化他人對你的印象。